Sentenza

Licenziamento collettivo per riduzione di personale. Criteri di scelta.

Cassazione Civile  
Sez. lavoro, Sent. n. 31872 del 10 dicembre 2018

L. 23 luglio 1991, n. 223, art. 4
L. 23 luglio 1991, n. 223, art. 5

In tema di licenziamento collettivo per riduzione di personale, i criteri di scelta previsti dall'accordo sindacale raggiunto all'esito della procedura di cui all'art. 4, commi 5-7 della l. n. 223 del 1991, prevalgono, nella individuazione dei licenziandi, su quelli fissati dalla legge (carichi di famiglia, anzianità ecc.), tanto più quando, per la peculiarità dell'attività aziendale, detti criteri consentano di salvaguardare la prosecuzione dell'attività produttiva e l'occupazione dell'intero complesso industriale. (Nella specie, la S.C. ha cassato la sentenza di merito che aveva giudicato generico, con riferimento a un'azienda operante nel settore della bonifica bellica e ambientale, il criterio della maggiore competenza e dell'alta specializzazione fissato in sede di accordo sindacale per individuare i lavoratori da mantenere in servizio). (Cassa con rinvio, CORTE D'APPELLO NAPOLI, 10/10/2016)